Palapanews.com- Pemerintah Kota (Pemkot) Tangerang melalui Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) melakukan pembinaan terhadap lembaga pelatihan kerja (LPK) swasta sebagai upaya meningkatkan kualitas sumber daya manusia dan daya saing tenaga kerja.
Kepala Disnaker Kota Tangerang Ujang Hendra Gunawan mengatakan pembinaan tersebut dilakukan untuk memastikan lembaga pelatihan memiliki kurikulum dan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan dunia kerja.
“Kami ingin memastikan LPK bukan hanya sekadar penyedia jasa pelatihan, melainkan mitra pemerintah dalam mencetak SDM berkualitas,” kata Ujang, Senin (11/5/2026).
Menurut dia, standardisasi kurikulum menjadi salah satu fokus dalam pembinaan agar sertifikat yang diterbitkan lembaga pelatihan memiliki nilai kompetitif di dunia industri.
“Fokus kami adalah standardisasi kurikulum agar sertifikat yang dikeluarkan LPK memiliki daya tawar di mata perusahaan,” ujarnya.
Ujang menilai perkembangan dunia kerja saat ini menuntut lembaga pelatihan untuk terus menyesuaikan materi dan fasilitas pembelajaran dengan kebutuhan industri.
“Kami tidak ingin ada celah antara kompetensi lulusan dengan kriteria yang dicari oleh pemberi kerja,” katanya.
Pembinaan tersebut diikuti 20 lembaga pelatihan kerja swasta di Kota Tangerang.
Pemkot Tangerang berharap lembaga pelatihan kerja dapat berperan dalam menyiapkan tenaga kerja lokal yang memiliki kompetensi dan mampu bersaing di dunia kerja. (ydh)